一尘不染的作业车间、行云流水的生产线、有口皆碑的高端产品......11年来,四川兆纪光电科技有限公司董事长李思升以梦为马,用前瞻的眼光纵览时代变迁,领跑达州智能制造业创新发展,引深圳前沿科技之“泉”,滋养达州“智能制造业”迭代升级,总投资12亿,用夯实的经济硬实力,建成全球最大的背光源生产基地,打造出一张靓丽的“达州制造”名片。

  随着全球智能终端(PC、平板设备、智能手机三大类产品)出货量的增长,2009年兆纪光电有限公司稳抓机遇,在深圳孕育而生,为联想、京东方、华为、亚马逊等国内外有名的公司配套生产优质的液晶显示模组及背光源,2017年公司积极做出响应“一带一路”及“长江经济带”战略,在达州经开区投资12亿元,建设兆纪光电智能产业园,决心打造国内具有影响力智能生产制造基地,作为达州市政府重点招商引资的20家企业之一2017年6月四川兆纪光电科技有限公司正式注册成立,为达州智能制造产业高质量发展按下“快进键”。

  2002年,李思升从电子科技大学毕业,和所有毕业生一样,感受到从未有过的无助和迷茫,“我以后能干什么,想要干什么?”这在李思升的脑海中画了一个问号,那时,打工成为了毕业生们热衷的潮流,于是紧随大流,也许是冥冥中注定安排,进入了一家光电公司就职,若是甘心被湮没在茫茫人海中,绝不会成就如今光芒耀眼的李思升,努力所追求的生活,事业从未停止过对未来的探索。工作中的努力付出,得到了众多客户的认可,成为了业务部大区经理,期间主要负责韩国三星、ZTE、联想等国内外客户,并多次获得公司销售能手、金牌业务、用户最满意客户经理、优秀区域经理殊荣,沉淀了的经验和客户关系,为自己未来发展打下了坚实的基础。

  历经7年社会磨砺的他,面对不确定的未来,多了几分勇气和信心,2009年,在一次聚会上,朋友对他说道:“为别人打工不如为自己当老板,趁着年轻,去创业吧!”这句话让李思升心中猛然一怔,瞬间点燃了他对自主创业的渴望。回想起这几年攒下的宝贵经验,他很快确定了创业方向,通过前期市场调查与研究、资金筹集、团队建设等,成立了自己的第一家公司,取名为“兆纪”。“兆”在古代作为单位计量,代指无限多的数量,寓意能够带给客户无限多的产品,同时带有包含之意,即海纳百川,广纳一切促进公司积极向上发展的资源;“纪”代表世纪,希望公司经久不衰,成为百年老店,有着延续世纪的生命力。李思升的逐梦之旅就此启程,带着美好的祈愿,在光电制造业挥就浓墨重彩的一笔。

  “钱从哪儿来,如何在诡谲多变的市场中抢占先机?”李思升不禁陷入沉思,最初的“兆纪”创业资本极少,同类竞争的公司都相对成熟,将这样一个“新生儿”被丢入残酷的市场中去“抢奶喝”,无疑是巨大的挑战,于是,他与公司最核心的5人团队抱团取暖,用大家“拼”出来的启动资金,开启了人生的第一笔订单。迈入“数字时代”的中国,巨大的市场消费空间和下游终端制造产业的兴起,为上游面板、 芯片和电子元器件带来大量的需求,为我国面板产业、 半导体产业、 消费电子产业不断做大做强提供了崛起的动力,“兆纪”生产的产品,市场空间大,常常出现供不应求的情况,这无疑是个好的开端。但公司想要生存下去,还要自己的“一技之长”,李思升又将目光投向了高端市场,以“量身定做”方式打造品牌特色,从中挖掘潜在优质客户。事实上,他的这些举措是成功的,没有客户不为“一对一”这样的贴心服务动心,很快他便吸引了一大批新客源,赚到了人生的第一桶金,年复一年,以滚雪球的方式,积少成多,锻成了稳固的资金链。

  如今的“兆纪”完成了华丽的蜕变,从最初创立的30人500平车间,发展壮大至拥有生产、办公、仓储8000平方,职员工600人,自动化生产设备、流水线多条,BOE、AUO、翰彩、台湾群创、欧菲光、万利达等一批行业一线标兵客户资源的成熟企业。然而,李思升对公司的期望不仅仅是“发芽”,而是“生根”,远在深圳的他心中仍思念故乡,想要将自己的成果与家乡一同分享,2017年,市政府以产业集群发展作为转变发展方式与经济转型的基本路径,大力实施“一引两创”(招商引资、技术创新、制度创新),强力推进全市工业经济结构优化、动力转换和质量效益提升,凭借着政策桥梁,同年6月“兆纪”正式落户达州,成为达州高新技术产业大家庭中的一员,专门干高清超薄LED背光源、TFT显示模组及相关智能生产设备研发、制造、销售和技术服务,产品主要供应京东方,友达光电,群创光电等国内外大型光电显示有突出贡献的公司.体现的终端产品华为,联想,小米,亚马逊平板笔记本,车载显示,智能穿戴,工控显示等设备。

  “自动化生产应该是我成功的秘诀。”提起“兆纪”的生产线,李思升总是会露出满意的笑容,生产力是一个公司生产和发展的不竭动力,只有拥有足够的生产力,才能尽快抢占市场,手工和机器生产之间,有着一道无法逾越的效率鸿沟,为了让产品数量、质量能够齐头并进,李思升带领“兆纪”走向了自动化、智能化的发展趋势,极大的提升了公司的交付能力,目前,一期工程已于2019年1月建成投产,拥有无尘车间1.5万平方米、背光源和模组智能生产线余人。

  诺大的生产工厂,是如何保证产品质量的呢?想要进入“兆纪”的生产车间,需要经过一道道复杂流程,为了有效阻隔灰尘进入车间,“兆纪”狠抓细节,进入前,工人们都会换上特殊的防护服,从头到脚实现全面包裹,从而防止灰尘和静电;车间内含一段蓝色通道,通道侧壁上设有数个吹风小孔,每当有人通过,吹风机便会运转,对其进行二次清洁;此外,整个车间处于悬空状,下设水池,通过室内气压,能将空气中的尘埃掸落,落入水中,营造干净无尘的工作环境;每个小房间内,还铺设带有黏性的防尘地垫,防止脚底携带灰尘进入,为产品质量保驾护航。

  在李思升眼中,无尘的工作环境仅只是成功的第一步,一条合格的生产线,精确到的是每位员工和每个细微的零部件,从自动上料机、钱道戢、卡焦框再到品质检查、包膜、出货,这看似行云流水的生产线,凝结的是李思升数年的心血,一块背光板从设计到打样,再到交到客户手中,效果不佳就得从头再来,即使有着丰富的经验他,面对每一个环节,仍旧小心翼翼、严格把控。公司以“客户的满意是我们存在的价值”为服务宗旨,在客户不断提出新要求的情况下,努力到符合客户标准的要求。追随华为、谷歌、联想这样的一线品牌的脚步,将眼光抬高,把这些客户的标准作为自己的标准,不断刷新服务标准线,提升产品质量,受到了客户的一致好评。其中,最具代表的荣耀平板,以高超的技术水平、一流的产品质量、高效率的交付能力,成为了国内同类行业的标杆。2019年兆纪荣获:达州市优秀非公有制企业,十佳实绩突出企业,达州经开区优秀非公有制企业,达州市重点骨干企业等多项荣誉,李思升也收获了2019年度优秀招商大使的称号。11年的精心打磨,让“兆纪”厚积薄发,登上达州制造业的高峰。

  在追求经济效益的同时,李思升也不忘对员工的关爱,“兆纪”从内至外散发着大爱的光芒,紧密团结每位员工,确保公司稳步发展,他常说:“公司是由大家一起携手共创的,每位员工都是我的家人。”当遇见员工状态不好时,他都会悉心询问其身体健康情况,工作情况。2019年7月,公司一员工体检查出身患癌症,这对于一个普普通通的家庭是多么沉重的打击,李思升得知后马上安排人捐增2万元现金给到这位员工手上,并送上关切的问候,只愿这份暖意能帮到员工。在公司持续不断的发展壮大的同时,公司还积极吸纳残疾人就业,用实际行动关爱特殊人群,至善至美的人性光辉,回馈社会。如今已有6名聋哑人加入这个大集体,在现在的工作岗位上找到了自己的人生价值。

  但“兆纪”并不止步于此,以积极向上、充满正能量的形象,活跃在经济建设主战场上,兆纪光电智能产业园二期已经在建设中,二期项目规模共建三层,新增五金车间,注塑车间,其中有千级车间3万平米,TFT-LCD显示模组智能化生产线多个就业岗位,建成后年产值将超50亿元,以绝对的实力,助推达州经济腾飞。

  一家优秀的公司背后一定有人才队伍的支撑,员工作为公司的核心竞争力,支撑起一个企业的脊梁,公司不仅要为员工提供生存保障,更要为其提供施展才能的平台,“细胞”保持鲜活,在于源源不断的营养输送,员工的职业技能等培训,为公司的发展提供动能,为了公司能永葆“青春”,“兆纪”与北京工业大学,四川文理学院建立起人才合作机制,逐步提升科学技术研发能力和人才教育培训水平,从而迸发出强大的自主创造新兴事物的能力, 目前,公司已获得发明专利1项、著作类专利12项、实用新型专利53 项吗,2020年挖掘专利27项,正在申报中。

  “机会是留给有准备的人。”李思升坚信危机无处不在,有危机就会有机遇,凭借自己对市场敏锐的洞察力,一跃成为达州制造业的领军人。“现在仅仅是一个开始,未来敬请期待。”李思升大笔挥就蓝图,将用匠心精神,铸造更高品质的产品,加大对未来革命性工程Mini LED、Micro LED新项目的投入,打造出20至30年都不会被时代淘汰的产品,并计划2022年在主板上市,建成全球最大、技术最先进的背光源领军型企业。